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Tu papel en la búsqueda de la felicidad

Las redes sociales están llenas de test para ver a qué princesa Disney te pareces o con qué celebrity compartes tu manera de dormir, parece que esta nueva cultura nos obliga a clasificarnos o tipificarnos según cómo nos comportamos.

¿Es esto limitante? O ¿es simplemente una manera de clasificarte para que conozcas tus límites y puedas manejarlos aceptándolos o expandiéndolos?

 

Preparar el escenario para ser feliz.

Existen dos maneras de conocerse a uno mismo (puedes revisar una de ellas aquí).

Manera 1: Si sabes quién eres, puedes diseñar una vida que te haga feliz. Por ejemplo, si te gusta levantarte temprano y te sientes cómodo en un entorno organizado y predecible, puedes establecer tu vida de manera que te rodees de gente parecida a ti o que entienda cómo eres. Al conocerte a ti mismo puedes decirle a todo el mundo cómo eres y esperar que reconozcan tus necesidades.

Esta manera prepara tu entorno para que sea fácil que seas feliz.

A simple vista, es una forma inteligente de ser más feliz. Concer cosas sobre ti mismo (¿ahorras o gastas? ¿Eres analítico o emovional? ¿Eres introvertido o extrovertido?) puede contribuir a tu felicidad. Sin embargo, si te estancas en necesitar que los demás se adapten a tus necesidades individuales, tu felicidad puede reducirse.

Hay una línea muy fina entre reconocerte a ti mismo y acomodarte en ti mismo con este enfoque egocéntrico.

 

Prepararte para el éxito.

Otra forma de pensar algo diferente sobre conocerse a uno mismo es esta.

Manera 2: Entendiendo las cosas que te hacen único, puedes ver en qué puntos eres diferente o igual a los demás y utilizar tus fortalezas y reconocer tus debilidades de una manera que te permita “elegir la felicidad”.

Esto te permite ser más flexible que con la manera anterior.

Saber, por ejemplo, que tienes tendencia a ser perseverante y responsable, puede permitirte entender que tus compañeros de trabajo pueden necesitar más motivación. Saber que te gustan los cambios más que al resto de la gente puede ayudarte a bajar tus expectativas con respecto a cómo tu familia reacciona a tus decisiones. Saber que no te gustan los entornos estructurados te permite elegir un trabajo que no esté relacionado con el ejército en el que la jerarquía es intrínseca.

Saber quién eres no significa que vayas a limitarte con la etiqueta ni que no puedas cambiar o evolucionar. Las personas auténticas son aquellas que saben quiénes son y no les asusta enseñárselo a los demás, debemos elegir ser reales, honestos y enseñar nuestro verdadero ser.

 

Prepara el escenario Y ten éxito.

La manera de combinar las dos opciones anteriores viene cuando encontramos el equilibrio entre la tarea de conocernos a nosotros mismos y de entender que cambiamos todo el tiempo.

Los errores, los retrasos y los obstáculos forman parte de la vida, ¿qué hacemos con ellos? Puedes considerarte introvertido pero ¿y si el trabajo de tus sueños requiere que hables en público?  El equilibrio viene cuando somos capaces de diseñar nuestra vida en función de nuestras necesidades pero también somos conscientes de que nuestras necesidades son temporales.

La tarea, por lo tanto, es lograr conectar con uno mismo para vernos de manera clara y precisa, así, conectaremos mejor con los demás y con nuestra felicidad.

 

¿Quieres conseguirlo?

 

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Dos opciones. Un cambio.

El post de hoy lo quiero dedicar a una especie de reflexión que a medida que va pasando el tiempo, va penetrando mas en la sociedad. Es un trabajo muy duro el que hacemos cada día para trasladar el mensaje que llevamos como carta de presentación.

La mayoría de nosotros nacemos pensando en las cosas como “deberían” ser, hasta que envejecemos un poco y nos vemos obligados a enfrentarnos a la realidad de cómo son las cosas.

Pero en algún lugar en el fondo, recuerdas lo que se siente al pensar diferente. Recuerdas lo que se sentía al tener pensamientos independientes que no eran sólo una amalgama de tus diversos canales sociales.

Honra esa voz. Ese es el verdadero tú.

Una vez que reconoces la voz y te das cuenta de que puedes tomar una decisión sobre lo que quieres pensar, cómo quieres actuar y en quién quieres convertirte, sólo tienes dos opciones:

Cambiar el mundo
Ser cambiados por el mundo

La pelota está en mi campo y  sé lo que estoy haciendo.

¿Cambias o te cambian?

 

 

 

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Maneras de mejorar tu felicidad en el trabajo

Los adultos pasamos la mayor parte del tiempo que estamos despiertos en el trabajo. Considerando que menos de un 50% de la gente está satisfecha con su trabajo, entendemos que la gente está más estresada, más quemada y más infeliz que nunca, ¿no?

Si vas a pasar de 30 a 50 horas semanales en el trabajo, ¿por qué no disfrutarlo lo máximo posible? Afortunadamente, la ciencia nos ha proporcionado información muy útil para que mejoremos nuestra felicidad en el trabajo.

Empleo, carrera o vocación.

Puedes ver el trabajo de 3 maneras:

  • Si ves tu trabajo como un empleo, principalmente estás motivado por el dinero lo que quiere decir que el trabajo significa que te paguen a final de mes.
  • Si ves tu trabajo como una “carrera profesional”, disfrutas del trabjo pero estás motivado por la posibilidad de avanzar. Quieres ascender y ves tu trabajo como el paso previo a algo mejor.
  • Si ves tu trabjo como una vocación, sientes que tu trabajo va en línea con tus valores y, de alguna manera, contribuyes a que el mundo sea mejor. (Puedes saber más sobre esto con este eBook).

Una vez has identificado qué tipo de trabajo estás haciendo, puedes sentirte más aliviado porque tendrás claro el objetivo. Por ejemplo:

Si reconoces que tu trabajo es una cosa temporal que te ayuda a pagar facturas (empleo), te sentirás mejor con el hecho de que no te encanta, de hecho, valorarás el trabajo como lo que es en lugar de sentirte presionado para adorarlo si no te satisface a un nivel más profundo.

Los siguientes pasos sirven para cualquiera de las tres opciones de trabajo y pueden mejorar, no solo tu felicidad en el trabajo, sino también tu satisfacción en general.

 

Dale significado.

Tienes el poder sobre cómo ves tu trabajo, si crees que es aburrido e insignificante, entonces te aburrirás y te sentirás insignificante. Sin embargo, puedes reformular tu trabajo poniéndolo en contexto: ¿qué servicios ofrece a la sociedad? ¿Qué benficios aporta al mundo?

Haciendo esto encontrarás mayor satisfacción y agradecimiento por tus esfuerzos.

 

Aplica tus talentos.

Las personas felices son las que utilizan sus talentos en todas las áreas de su vida. Si sientes que tu trabajo no despierta de manera natural tus talentos o fortalezas, piensa maneras creativas de integrar tus capacidades en tu día a día laboral.

 

Fomenta las relaciones.

Tener relaciones saludables es uno de los mayores indicadores de felicidad. Conecta con tus compañeros y mejorarás tu estado de ánimo. No se trata necesariamente de socializar con ellos fuera del trabajo, simplemente se trata de estar dispuesto a relacionarte para crear un ambiente de oficina o puesto de trabajo más agradable y disfrutable.

 

Alaba.

Existe una correlación altísima entre sentirse valorado y sentirse satisfecho con el trabajo. Si eres el jefe, podrás ganar confianza, lealtad y compromiso por parte de tus empleados simplemente alabando regularmente su trabajo. Si eres empleado, ofrece gratitud y alabanzas a tus compañeros y jefes. Cuando nos sentimos apreciados aumenta nuestra productividad, nuestra creatividad y nuestro bienestar.

 

Personaliza tu espacio.

Parece obvio pero rodearte de belleza y recuerdos personales afecta a tu estado de ánimo. Ponte fotos de tus seres queridos, arte que te inspire e imágenes que te hagan sentir bien. Haz de tu espacio un sitio en el que quieres pasar tiempo, en el que quieres estar.

 

Haz descansos y utiliza tu tiempo para comer.

Hacer descansos durante tu jornada laboral te da energía y mejora tu perspectiva. Incluso hay estudios que demuestran que dedicar esos descansos a otras actividades beneficiosas para la salud como el deporte, mejora la satisfacción laboral, la gestión del tiempo, la productividad y reduce el estrés.

 

O ¡cambia de trabajo!

Por supuesto que se pueden hacer muchas cosas para gestionar de la mejor manera posible una situación que no te gusta o que te consume, pero también es cierto que, en determinado momento, podemos enfrentarnos al hecho de que es mejor experimentar incertidumbre e inestabilidad que pasar más tiempo en un trabajo que detestas.

Si piensas que una relación de pareja que ya no funciona debe terminarse, ¿por qué no pensar de la misma forma con un trabajo? Esfuérzate, sé valiente y haz todo lo que puedas por ser feliz en el trabajo, tu vida te lo agradecerá.

 

¿Quieres conseguirlo?

 

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¿Qué nos motiva?

A veces me encuentro con gente, amigos, consejeros, conocidos, compañeros de entrenamiento y pienso: “¿Qué es lo que les motiva? ¿Qué me motiva?” Uno de ellos en concreto ha ganado mucho dinero, muchísimo a lo largo de su carrera. Quiero decir, millonario. Sin embargo, a sus 74 años, sigue motivado para seguir adelante a diferencia de otros tantos que si han ganado dinero pero ya no tienen la misma motivación.

Hay algo entodos nosotros que no debe ser ignorado, y menos ser suprimido: Es esa motivación para hacer ,eso es lo que nos hace humanos. Hay momentos en los que siento niveles de motivación muy altos y momentos en los que el nivel es muy escaso, pero lo que sabemos ahora sobre el cerebro humano es que literalmente puedes recablear tu cerebro para mantenerte motivado.

Hay muchas fuentes de motivación. Ya sean vídeos de Youtube tipo TED, cosa que me encantan, entre otras tantas. Creo que como ser humano, a menos que lo reprimas, la motivación ya está ahí para lo que sea que estés tratando de conseguir. El ser humano por defecto ya está motivado, créeme, sólo hay que eliminar la obstrucción.

 

1.) La primera razón por la que puede que no estés motivado es porque estás haciendo algo malo.

Recuerda, la mente humana es extremadamente poderosa. Hay una razón por la que tiene la capacidad de perder la motivación – es un rasgo de adaptación. Si no te sientes motivado, digamos que en tu vida amorosa, o en tu trabajo, a veces significa que tienes que saber cuándo abrazarlos y cuándo retirarte.

Todo lo que tienes que hacer para motivarte es dejar algo.

“La motivación para rendirse es mayor justo antes de que estés a punto de tener éxito.”

2.) La segunda razón es el sesgo de contraste.

Si se estudia el cerebro humano en términos de sesgos cognitivos y de cómo estamos motivados, los estudios muestran que viene a través del sesgo de contraste. Debes tener cuidado con quién y con qué te contrastas. Un profesor de la Universidad de Nueva York y uno de los principales psicólogos o investigadores sobre la felicidad humana dijo una vez: “Si ganas 10 millones de dólares y luego compras una gran mansión donde todo el mundo gana 100 millones de dólares, puede que no seas feliz”. Esto tiene sentido: la felicidad está relacionada de alguna manera con la motivación cuando uno es impulsado a hacer algo, no sólo la felicidad en este sentido emocional, sino ese sentimiento de que uno se mueve hacia adelante.

Nunca serás capaz de engañar a tu mente para que no haga mucho y a la vez sienta esa paz con los logros que has hecho. Si te encuentras en esas situación de que no sabes si lo que estás haciendo es suficiente o no, te recomiendo que cambies con quién te estás contrastando. No puedes engañar a la mente para que piense que has logrado mucho.

“Vive tu vida para que el miedo a la muerte nunca pueda entrar en tu corazón”.

3.) La tercera razón es la prosperidad.

Creo que en el mundo moderno, una de las cosas más grandes que encubren nuestra motivación oculta que puede llevarnos a hacer grandes cosas y cambiar el mundo es la prosperidad.

Las estadísticas muestran que la disparidad entre los ricos y los pobres está aumentando. Sin embargo, también muestra que todos se han vuelto más prósperos. Así que no me importa el dinero que tienes ahora mismo.  La única víctima real es nuestra motivación: nosotros y nuestra motivación siendo encubiertos y llevándonos a no lograr lo que podíamos hacer, siempre gira en torno al mismo concepto: “¿Qué podía haber hecho?” ¡Ojalá hubiera hecho más!”, o a veces, “ojalá no hubiera hecho esto”. Generalmente, incluso las cosas que desearías no haber hecho, es porque te impiden hacer algo más significativo. La motivación la tienes, no la necesitas.

4.) Tu motivación está oculta.

La idea de hoy es mostrar que la motivación ya está dentro de ti.

“Un poco de aprendizaje es algo peligroso”. “Beba profundo o no pruebe el manantial de Pierian”. “Las corrientes de aire poco profundas intoxican el cerebro y la bebida nos hace recobrar la sobriedad”.

Está diciendo: “Piensa profundamente o no pienses en nada”. La vida es una fuerza motivadora. Hay muchas razones. Pero asegúrate no cubrir esa motivación que llevas adentro.

Soy adicto a las cosas que se ponen difíciles. Endurecerse un poco desbloqueará la motivación que ya existe. No necesitas mucho más. Hay que eliminar las barreras y encontrar lo que ya existe.

Repito, es posible que estés haciendo algo incorrecto. Si haces lo incorrecto, perderás motivación y con razón porque tu mente, es más inteligente de lo que piensas.

Lo que es cierto es que lo que motiva a las personas no es sólo dinero. Estarás motivado por una multiplicidad de cosas. Así que ten cuidado si estás haciendo lo incorrecto, si estás saliendo con la persona equivocada, si estás viviendo un estilo de vida que no es congruente con tus creencias internas, si estás entrando en un trabajo de nueve a cinco que odias o si eres un empresario y estás haciendo algo sólo por el dinero. Algunos de esos motivadores son los intangibles.

 

5.) Tu marco educativo.

Ahora sabemos que las escuelas matan la motivación con mucha frecuencia. Te obligan a ir a clases que odias y un sinfin de cosas que a lo largo del ciclo lectivo terminarás olvidando y posiblemente, casi no lo vuelvas a utilizar. Uno de los principios más incomprendidos y olvidados es la tercera ley de Newton,

“Por cada acción, hay una reacción opuesta e igualitaria.”

Entiende que parte de tu motivación ha sido destruida por el sistema educativo y es tu responsabilidad desbloquear esa motivación – es posible. Puedes recuperarlo, no es tan difícil.

Entiende que es tu responsabilidad salir y encontrarte, educarte a ti mismo. No hay impotencia aprendida. Las necesidades educativas de cada persona son diferentes, así que toma las riendas y edúcate.  La motivación vino a través del conocimiento.

La mayoría de las personas que vienen a nuestros programas no están motivadas,- están demasiado en su propio mundo.

Piensa en que te gustaría estar haciendo ahora mismo y hazlo, ¿es un viaje? De repente sabrás que la vida puede ser muy diferente. Es hora de un cambio. Este es el momento de seguir adelante. Haz un cambio.

No seas de esas personas que dicen: “Siempre sé feliz”. No. Entiende el propósito funcional de la depresión: cuando no está motivado, generalmente es cuando te deprimes. Uno de los rasgos comunes de la depresión es: “No me siento motivado para hacer nada”.

Cada momento, cada minuto, es un nuevo comienzo. Cada apretón de manos con una persona que conoces es una nueva promesa de amistad, de seguir adelante. Recuerda estas cosas. Dejar algunas cosas y apegarse a otras. Ajusta tu contraste y con quién te comparas cuando se trata de motivación. Toma las riendas de la educación sobre ti mismo – el conocimiento. No sólo la educación, sino que si puedes descargar el conocimiento de las personas más sabias del mundo, ya sea leyendo un libro o subiendo a un avión para ir a la India, estas cosas inyectarán nuevos conocimientos en tu cerebro, lo que desbloqueará esta motivación.

Recuerda esto, llega al fondo de la motivación. El tiempo pasa muy rápido. No sabemos cuánto tiempo vamos a vivir. Vive intensamente. Lo que hará que tu vida sea asombrosa es si eres capaz de desbloquear la motivación latente que hay dentro de tí. Está en nuestro ADN.

Hablamos pronto.

 

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Flechas de la semana

A continuación te presentamos cuáles han sido los temas que más nos han cautivado y de los que hemos hablado esta semana.

¿Te apetece echarles un vistazo?

 

Semana 38

7 pasos para ayudarte a conseguir tus objetivos en 2019.

8 maneras de reinspirarte en el trabajo.

De la idea al negocio.

5 claves para crear (o cambiar) tu perspectiva.

 

 

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5 claves para crear (o cambiar) tu perspectiva

Toda historia, TODA,  está filtrada a través de nuestra lente de creencias para ayudarnos a responder rápido y de la mejor manera posible, es decir, la realidad depende de nuestra perspectiva. El filtro que elegimos afecta al mundo que vemos, elegir un filtro positivo significa vivir una vida llena de oportunidades y elegir un filtro negativo significa una vida de limitaciones.

¿Cómo elegimos esa perspectiva?

1. Tenemos puntos ciegos.

Todos tenemos puntos ciegos visuales y cognitivos, y sesgos aprendidos; dichos puntos y sesgos sabotean nuestro juicio y nos convierten en seres automáticos anclados en patrones de comportamiento establecidos que, muchas veces, no nos sirven.

A veces, otras personas son capaces de ver estos puntos ciegos mejor que nosotros; otras veces, a través de la meditación o de tareas de autoconocimiento, nos es posible ver nuestros propios patrones e iluminar los ocultos y limitantes. Una vez hemos visto un punto ciego, no podemos no verlo, con esta luz surgen muchas posibilidades.

 

2. El optimismo es útil cuando es realista.

Muchas veces el pensamiento positivo tiene mala fama porque la gente asume que es simplemente optimismo ciego. El optimismo realista es la capacidad de ver las situaciones de manera precisa y confiar profundamente en que el futuro será bueno incluso si la situación actual no lo es o no es como te gustaría que fuera. La parte buena es que, incluso si tiendes a ser pesimista de manera natural, puedes fortalecer tu optimismo ¡practicando! Porque como acostumbramos a decir en The Gate: ¡todo es entrenable!

Puedes averiguar cómo potenciarlo aquí.

 

3. La perspectiva no es un termómetro, es un termostato.

Podemos controlar cómo la perspectiva nos empuja a actuar de determinada manera en determinada situación. Imagina que llegas tarde al trabajo y mientras conduces te topas con un semáforo en rojo detrás de otro; si ves la perspectiva como algo ajeno a tu control, esta escena puede subirte la temperatura de rabia, si por el contrario la ves como un termostato, tienes el poder para pensar de una manera que apoye tu capacidad de controlar la situación y responder ante ella.

Evidentemente, no tienes el control sobre los semáforos, pero sí tienes el control sobre tus reacciones. Ese es el punto donde puedes bajar el termostato utilizando herramientas como el control de pensamientos, la respiración o incluso cambiando la ruta.

 

4. Es importante cómo pensamos.

Conforme vas pensando intenta averiguar si estás siendo: compasivo, curioso, paciente y no prejuicioso.

Un primer paso para cambiar nuestra perspectiva es descubrir si nuestra manera de pensar es útil o inútil.

  • La manera inútil de pensar se asocia con ser rígido, evitativo y estar en contra de la realidad de cada situación. Se tiende a un razonamiento de blanco o negro con cierto rechazo a aceptar las situaciones, culpando a los demás y evitando o eliminando los sentimientos.
  • La manera útil de pensar se asocia con las soluciones, la flexibilidad y la aceptación. Tiende a centrarse en el problema y te empuja a buscar información y a la reinterpretación positiva de los acontecimientos.

 

5. Las 3 áreas de la perspectiva.

  1. Acciones: Son las más fáciles de identificar como controlables porque se refieren a algo observable. Las acciones son nuestras respuestas ante los estímulos después de que nuestros pensamientos y nuestras emociones los hayan filtrado. La mayoría de las veces tenemos claro que no somos marionetas sino que controlamos nuestras acciones.
  2. Pensamientos: Se alejan un poco de nuestro control. Nuestro juez interno comenta continuamente lo que hacemos y cómo lo hacemos y no siempre es demasiado amable. Puede ser un reto “bajarle el volumen” o liberar nuestra mente de esos patrones de pensamiento, pero es posible conseguirlo.
  3. Sentimientos: Los identificamos como los más ajenos a nuestro control pero si analizamos nuestros comportamientos pasados, nuestras creencias y hacemos un ejercicio de metacognición (pensar acerca de los pensamientos), podemos convertirnos en testigos de nuestras vidas y descubrir cómo controlar nuestras emociones.

 

Utiliza tus habilidades de toma de perspectiva habitualmente y, como un músculo, crecerán.

¿Quieres conseguirlo?

 

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De la idea al negocio

Emprender es difícil, y tener una buena idea puede parecer aún más difícil cuando no se tiene mucha experiencia. Soy un gran creyente de que hay dinero en casi todo y que la razón por la que algunos lo consiguen mientras que otros no, es el simple hecho de que se concentran en lo bien que ejecutan, en lugar de concentrarse en encontrar las ideas perfectas.

No se trata de lo que elijas hacer, sino de cuánto te comprometes a ser el mejor en ello. Sin embargo, hay muchos casos en los que las ideas no deben ser puestas en práctica, ya sea porque no existe un mercado real o porque no eres la persona adecuada para darle vida. Para poder entender este concepto,  divide tus ideas en dos categorías distintas:

1. Ideas que satisfacen necesidades

2. Ideas complejas que solucionan problemas.

Las ideas que satisfacen necesidades son simplemente ideas enfocadas en una solución existente que simplemente puede ser mejor ejecutada. La mayoría de la gente tiene una necesidad, y emprendedores o empresarios satisfacen esas necesidades.

La clave aquí es identificar que la idea ya ha sido probada como necesaria, y por lo tanto la necesidad de validación de mercado casi no es necesaria, sino que se debe armar un plan claro de ejecución y elementos de los competidores u otros que están en este mercado pueden ser usados como experiencia para ayudar a acelerar el crecimiento del negocio de cero a rentable. Este tipo de ideas están más alineadas con el inicio de un negocio donde el objetivo es ser rentable.

Por otro lado, hay ideas que resuelven problemas, problemas que antes no tenían solución. Significa que has identificado un problema que tú o alguien más tiene y aún no ha visto una solución o debería decir una solución que haya sido aceptada por las masas y adaptada por todos.

Tales ideas requieren a menudo más trabajo y compromisos más largos por parte de los fundadores, ya que no sólo hay que crear la solución, sino también validarla, comercializarla de numerosas maneras hasta que se encuentre la correcta y finalmente sea aceptada por las masas para que sea considerada un gran éxito.

El tiempo que toma, y las necesidades de financiación son a menudo más con estas ideas, ya que realmente no hay un camino existente para basar lo que el progreso debe o no debe parecer. Este tipo de ideas son de naturaleza más emprendedora, lo que significa que el objetivo principal es innovar y luego sostenerse siendo rentables.

La mejor manera de empezar es ser honesto contigo mismo y categorizar tu idea entendiendo si estás en la posición correcta para llevarla a cabo. Elon Musk, CEO de Tesla y Space X no comenzó sus aventuras empresariales de cambiar el mundo y sus necesidades energéticas como su primer proyecto, sino que evolucionó hasta convertirse en la persona en la que necesitaba convertirse antes de emprender tales proyectos de cambio mundial, dándole no sólo más financiación, sino también una mejor oportunidad para ver realmente que esas grandes ambiciones cobran vida.

Aquí hay algunas maneras de identificar si tu idea está realmente alineada con tu habilidad para darle vida, y quizás como resultado descubrir ideas aún mejores que se adapten mejor a tu experiencia en este preciso momento. Ten en cuenta que aunque muchas ideas pueden ser buenas, no necesariamente pueden ser buenas para ti y, por lo tanto, sufrirás mucho si intentas darles vida, y podría causar una pérdida masiva de dinero y tiempo.

Cuando pienses en ideas, piensa en nuestro logotipo, un triángulo de 3 lados iguales y cada pico representa 1 criterio clave que es necesario para identificar si estás alineado con esta nueva idea que acaba de aparecer en tu cabeza.

Confianza

¿Tengo suficiente confianza en mí mismo para ver esta idea hasta el final? ¿Creo en mi capacidad y creo en la necesidad de que tal idea cobre vida, aunque sea a costa de la pérdida personal?

Pasión

¿Me gusta el tema o cualquier parte del proceso, la industria o la gente relacionada con mi idea? Significa “¿Mi idea se centra en un tema que quiero investigar más o en el que me gusta trabajar?” Esto es muy importante porque cuando el dinero no llega lo suficientemente rápido o el esfuerzo requiere innumerables sacrificios, al menos disfrutará del viaje.

Habilidades

Tienes que preguntarte a ti mismo: ¿Tengo las habilidades necesarias para dar vida a esta idea, o me faltan todas? Si bien es cierto que podemos complementar nuestra falta de capacidad atrayendo socios o trabajadores desde el principio, debemos comprender cuáles son nuestras capacidades que nos permitirán desempeñar un papel en este proyecto.

Debemos ser capaces de responder a la pregunta: ¿Por qué somos importantes para esta idea o proyecto en particular? Y como resultado, definir nuestro papel dentro de ella antes de empezar. Cuando las habilidades, la pasión y la confianza encuentran un punto de encuentro, entonces cualquier idea que se encuentre en esa intersección es la idea que necesitas para investigar más a fondo y hacer un seguimiento, ya que es una idea que se te adapta a la perfección para que la ejecutes.

 

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8 maneras de reinspirarte en el trabajo

Todos pasamos por épocas en las que la creatividad está más ausente y nos enfrentamos a rachas en las que la evitación del trabajo que debe hacerse está más presente, ¿verdad? La buena noticia es que el universo puede ayudarnos a recuperar el control, vivir con propósito y ¡crear de nuevo!

Cuando nos sentimos bloqueados o descubrimos que no estamos teniendo demasiadas ideas creativas, suele ser porque tenemos la percepción “contraída”, es decir, el estrés, el agobio o el exceso de obligaciones nos impiden ver más allá. La respuesta, por tanto, sería ¡expande tu conciencia y permítete seguir nuevas posibilidades! Fácil de decir, ¿no?

“Cuando hayas agotado todas las posibilidades, recuerda esto: no lo has hecho.”

-Thomas Edison.

¿Qué podemos hacer realmente para romper esos bloqueos y expandir nuestra creatividad?

1. Explora nuevos movimientos.

Si eres lector habitual de The Gate y conoces nuestra metodología de trabajo, sabrás de sobra que la actividad física es esencial para la salud y la felicidad. A través del movimiento del cuerpo podemos cambiar nuestra energía tanto física como mental y diferentes tipos de movimientos tienen diferentes efectos en nuestro cuerpo. Moviéndote de maneras diferentes puedes encontrar ¡soluciones e inspiraciones diferentes!

Hay muchas opciones de conseguirlo (incluso en el trabajo): caminar, estirar, bailar, levantar objetos de peso… elige una y ¡a ver qué pasa!

 

2. Échate una siesta.

Hay veces que nos metemos en una espiral negativa o que funcionamos con determinados patrones o que, simplemente, estamos cansados. Echarnos una siesta rápida puede romper esos patrones y revitalizar tu cerebro y tu cuerpo. Hay estudios que afirman que las siestas pueden mejorar tu ánimo, tu rendimiento y tu concentración, sin mencionar que los sueños pueden inspirarnos.

Échate una siesta y despiértate ¡reinspirado!

 

3. Ten una conversación.

Si te sientes estancado, expresar tus pensamientos a alguien puede llevarte a conclusiones que no alcanzarías tú solo. Somos seres sociales y nada realmente bueno ha sido creado en aislamiento sino a través de la colaboración, está en nuestra naturaleza. Además, si algo “pesa mucho” en tu mente, es difícil que seas capaz de crear algo nuevo, háblalo con alguien o soluciónalo y vueve al trabajo refrescado y con una ¡nueva perspectiva!

 

4. Haz descansos activos.

Albert Einstein hacía descansos cuando trabajaba en algún proyecto científico para tocar el violín.

Hay estudios que muestran que cambiar de un proyecto a otro, de una tarea a otra o, simplemente, planificar los descansos aumentan las ideas creativas. Alejarse de un proyecto determinado durante un periodo de tiempo permite que se de lo que conocemos como “incubación”, un paso fundamental en el proceso creativo; dejar a tus pensamientos en la incubadora poniendo tu atención en otra cosa permite que se conecten diferentes áreas del cerebro y, por lo tanto, alcanzar nuevas ideas.

Si te interesa desarrollar estas capacidades, ¡échale un vistazo a nuestro eBook!

 

5. ¡Papel y boli!

Es posible que sea la combinación de palabras que más se utilizan en este blog pero es que recientemente un estudio publicado por el Journal of the Association for Psychological Science ha publicado que escribir con papel y bolígrafo en lugar de utilizando el teclado ayuda al pensamiento creativo. Aparta el portátil un ratito y ¡coge tu libreta!

 

6. Sal fuera.

Independientemente de lo bueno que es, según los investigadores, pasar tiempo en espacios abiertos fuera de cuatro paredes, tú también habrás notado que estar en la naturaleza cambia tus niveles de energía y te hace sentir mejor. Si estás estancado, salir a la calle puede vigorizar tus pensamientos e inspirarte aumentando tus niveles de pensamiento creativo. Cuanto más natural sea el espacio ¡mejor!

 

7. Juega con los sentidos.

Estimular tus 5 sentidos expande tu percepción y puede llevarte a nuevas ideas o pensamientos novedosos, además, ¡es divertido!

Escucha música, come algo que te guste, mira fotos interesantes o usa aromaterapia. Juega con tus sentidos y ¡deja que las ideas rueden!

 

8. Vive el presente.

Para de comparar el hoy con el ayer y libérate de los pensamientos enfocados en preocupaciones sobre el futuro, ambos te están distrayendo. Solo el ahora es real.

La manera más fácil de estar presente es, sencillamente, cerrando los ojos, centrándote en tu respiración y diciéndote a ti mismo: “soy una nueva persona ahora mismo”.

 

¿Quieres conseguirlo?

 

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7 Pasos para ayudarte a conseguir tus objetivos en 2019

Quería escribir este artículo para compartir con ustedes los siete pasos que pueden usar para lograr consistentemente sus objetivos de año nuevo, año tras año.

Paso 1 – Crear una visión positiva del futuro.

 

Cuando vas a hacer un viaje por carretera con el coche, antes de poner el GPS seguramente ya sepas a donde vas a ir, ¿tiene sentido?

Cuando te pones metas a ti mismo, la parte de tu cerebro que está programada para traer cosas a nuestra conciencia no procesa lo negativo. Si te concentras en aquello de lo que estás huyendo (o en lo que no quieres), esto hará que más de esas cosas entren en tu conciencia.

En 2019, queremos lanzar una camapaña de programas online accesibles para toda aquella persona que quiera mejorar en su vida personal y profesional y que no pueda asistir a los programas personalmente.

Por otro lado, queremos añadir un libro más, pero ésta vez será el primer libro físico de The Gate to success.

Paso 2 – ¿Por qué lo quieres?

Mientras que la visión positiva del futuro es el trabajo en el que canalizará tu energía. tu PORQUÉ es la energía que alimenta el fuego.

¿Por qué quiero construir un negocio que ayude a los emprendedores a motivarse y capacitarse para iniciar y hacer crecer su negocio? ¿Por qué quiero publicar un libro sobre el desarrollo personal?

Pero así soy yo. El solo hecho de escribir el párrafo anterior trae a colación una emoción que es de doce de cada diez en una escala de intensidad.

¿Quieres ese sentido de admiración y reconocimiento?
¿Consecución y crecimiento?
¿Contribución?
¿Libertad para dejar tu trabajo?
Si el simple hecho de pensar en esa cosa te trae esa misma emoción nueve de cada diez en tu cuerpo, estás en el camino correcto.

Conecta la tarea que necesitas hacer con los sentimientos que te trae el deseo, y así es como sacas a relucir las cosas que te impulsan a seguir adelante y lograr cada vez más.

Paso 3 – ¿Qué hábitos/acciones/comportamientos tienes que dejar de hacer?

A los niños, por norma general, se le suele camuflar las verduras con grandes cantidades de mantequilla, sal, o cualquier otro condimento que esconda su sabor real.

¿No anula eso el propósito de comer saludablemente?

Mientras que la mayoría de las personas se concentran en lo que quieren COMENZAR a hacer, nosotros que somos serios en cuanto al logro de nuestras metas, realmente miramos con atención lo que necesitamos dejar de hacer.

Necesito dejar de revisar redes sociales cada 15 minutos.

Paso 4: Reduce  la cantidad para evitar la sobrecarga

Cuando nos enfocamos en nuestra gran meta, muchos pensamientos y emociones llegan al punto en que nos sentimos abrumados y nos quedamos atascados en nuestros caminos.

Cuando tomamos nuestra meta más amplia y la dividimos en un paso muy específico que se puede poner en práctica, esto nos lleva al enfoque y a la claridad que necesitamos. Cuando mezclamos esto con nuestro POR QUÉ (las emociones del #2), y usamos eso para alimentar el fuego en un paso enfocado, estos pequeños pasos se suman con el tiempo.

¿POR QUÉ hacer esta tarea te llevará a sentir las emociones de la meta que te propusiste en el #1, proporcionándote las emociones que quieres en el #2?

Busca un ejemplo en el que no has llegado al objetivo principal, pero en paralelo te has llevado otra recompensa.

Y eso es una victoria en sí misma.

Paso 5 – Conviértete en un Experto en Comportamiento Humano

Mientras que la mayoría de la gente trata de estar motivada por las emociones de sentirse bien a partir de los mensajes de instagram o videos motivacionales; eso sólo conduce a volverse adicto a las emociones de sentirse bien (y a no hacer nada). Aquellos que verdaderamente dominan el arte de lograr sus metas se convierten en expertos en entender, tomar control y dominar la ciencia del comportamiento humano.

Si estableces un objetivo concreto a realizar, y a su vez te pones una condición o castigo por no cumplirlo, el dolor de perderlo te motivará a ponerte en acción.

Son esos motivadores de dolor y placer los que son uno de los 16 motivadores de cómo estamos programados para actuar como seres humanos.

Paso 6 – Abrazar el estado de flow

Cuando nos enfocamos en lo que queremos, el enfoque selectivo en nuestro cerebro inconsciente y automáticamente comienza a detectar oportunidades y personas en nuestra vida que están alineadas con nuestras metas.

Existe la creencia espiritual de que cuando nos fijamos una meta específica en nuestra vida (#1), las cosas y las personas se manifiestan en nuestra vida en algún tipo de sentido esotérico para ayudarnos a llegar allí. Mientras que toda esa multitud de manifestantes se sienta en su sofá tratando de manifestar dinero, la creencia más realista es que debemos abrazar a los mentores y a las personas que se cruzan en nuestro camino, como si vinieran por una razón.

Acepta y abraza las cosas y a las personas que se cruzan en tu camino porque a menudo están alineadas con tus metas en la vida. Normalmente son las personas las que entran en tu vida sin esfuerzo.

Paso 7 – Separarse del Resultado

Si te separas del resultado y te enfocas en el proceso y lo que vas a obtener en el camino, vas a conseguir muchísimas cosas que no tenías previstas.

Me levanto todas las mañanas temprano para hacer, por lo menos, una hora de deporte. Intento cuidar las comidas, aunque a veces es muy difícil, pero lo intento. M

Mi objetivo es competir por lo menos una vez al año en IRONMAN. Si pongo como objetivo deportivo esa prueba, el beneficio que obtengo en paralelo es, estar en forma, centrarme en mis horarios y tareas, y esto hace que sea una persona muy ordenada y constante. Eso repercute en el trabajo, en mis relaciones personales, etc…

Como este ejemplo hay muchos más, pero el resumen es, cambia tus hábitos y tus hábitos cambiarán tu futuro.

Al seguir estos pasos, he logrado algunos resultados increíbles en mi vida y he logrado prácticamente todas las metas que me había propuesto.

Metas que nunca pensé que fueran posibles para mí.

Deja  que la motivación fluya.

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Flechas de la semana

A continuación te presentamos cuáles han sido los temas que más nos han cautivado y de los que hemos hablado esta semana.

¿Te apetece echarles un vistazo?

 

Semana 37

Los 16 mejores consejos para comenzar y cambiar hábitos.

Ejercicios para la abundancia.

¿Cuál es la mentalidad ganadora?

Todo lo que nos han dicho sobre logro, es falso.

 

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